学校法人 近畿大学

公的記録で確認できたこと

出典: 国税庁 法人番号公表サイト
法人番号
2122005000036 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
登記の閉鎖
記録なし
合併・事業承継
記録なし
同じ商号の法人
見つかりません

記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。

学校法人 近畿大学は、大阪府東大阪市に所在する医療・福祉の法人です。代表者は清水 由洋、設立は1939-12-27、従業員数は5380人です。国税庁に登録された法人番号は2122005000036です。利用者による評価は5点満点中3.7点(8件)です。

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3.7 (8件のレビュー)

詳細情報

登記等の公開情報に基づく
代表者
清水 由洋
郵便番号
5770818
所在地
大阪府 東大阪市小若江3―4―1
電話番号
06-6721-2332
設立年月
1939年12月
主業種
大学
従業種
一般病院
従業員数
5380
主な仕入先
大阪府下の業者筋
主な販売先
一般学生・一般個人
資本金(千円)
360837057
株式公開
あり

公開情報

公的情報
法人番号
2122005000036
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
都道府県
大阪府
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
市区町村
東大阪市
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
商号カナ
キンキダイガク
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)

公開情報(gBizINFO)

経済産業省 gBizINFO
設立年月日
1939-12-27
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
代表者名
世耕 弘成
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
業種
303
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
補助金採択実績
141件(次世代のがんプロフェッショナル養成プラン / 2023-08 / 77,470,000円 / 文部科学省|ICT活用推進事業 / 2023-07 / 5,583,000円 / 文部科学省|私立高等学校等施設高機能化整備費 / 2023-07 / 2,603,000円 / 文部科学省)
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)
調達(受注)実績
7件(NEDO先導研究プログラムエネルギー・環境分野における革新的技術の国際共同研究開発複雑地形上におけるドップラーライダーによる乱流計測の国際共同研究開発 / 2025-03 / 35,349,000円 / 国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構|次世代空モビリティの社会実装に向けた実現プロジェクトドローンの性能評価手法の開発制約環境下におけるドローンの性能評価法の研究開発 / 2022-09 / 38,346,000円 / 国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構|地熱発電導入拡大研究開発環境保全対策技術開発気象調査代替手法および新たな大気拡散予測手法の研究開発 / 2021-08 / 6,844,000円 / 国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構)
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)
認定・資格
1件(物品の製造: 物品の販売: 役務の提供等:A / デジタル庁)
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)
特許・商標
特許 949件・商標 137件・意匠 15件(最新: 特許 / 検査装置及び検査方法 / 2023-06|特許 / ジアリールアセチレン誘導体の製造方法 / 2023-02|特許 / 腸内細菌培養組培地、及び腸内細菌培養方法。 / 2022-09)
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)

適格請求書発行事業者(インボイス)

国税庁 インボイス
適格請求書発行事業者
登録済み(T2122005000036/登録日 2023-10-01)
出典: 国税庁 インボイス公表サイト (2026年8月7日 取得)

レビュー

クリスマス

3年前

やりがいがあります。
多岐にわたる仕事を任されるため、色々なことをしたいと思う方に向いています。事務仕事、電話対応、来客対応の他、医学部のため学生の対応、入る科によっては外来の補助、市民向けの講演会・医学会・研究会に携わる業務もあります。研究に関わる仕事は最先端で理系の分野が好きだと面白いです。珍しい経験ができます。

ちょんまげ

3年前

医局の秘書はほぼ女性のみ採用されていますが、実験秘書(助手)の場合は男性もいます。同僚としては同性であることが多いため、安心感を持って働くことができます。
産休や育児休暇、子どもの行事についての休みは取りやすく、パートタイムで働く社員も多いです。1年程度の休暇を取得することも可能であり、復帰後も辞めることなく勤務を続ける方が多いです。休暇の期間や条件については相談で調整され、希望通りの休暇を取ることができるケースも多いです。

mon titti

3年前

無資格でもPCで文字入力ができれば仕事も可能です。しかし、1つの仕事を淡々とするよりも臨機応変に対応できる方が向いています。急な業務に柔軟に対応し、時間管理をしっかり行うことが求められます。
各科ごとに異なる業務があり、秘書の研修制度やマニュアル化が難しいため、現場で学びながら進めるスタイルです。そのため、精神的な強さや柔軟性が必要不可欠です。

ねこまっしぐら

4年前

シフトも、契約時の希望通りにしてもらえ、しっかり稼ぐ事ができます。忙しいですが、周りの頑張っている姿を見て刺激になります。
みんな協力的です。他の部署も、殺伐としてるところもありますが、私の部署はそうでもありません。スタッフ同士仲が良いです。パワハラにも厳しい職場で、今のところキツいパワハラ紛いなことも受けたことは有りません。福利厚生もしっかりしていて、その辺のパートよりしっかり働いてるとリターンもあるイメージがします。

コグマ

4年前

ラダーに沿った研修があり、昇格に必要な必須研修は勤務時間内に、その他自己研鑽の為の研修は可能な限り勤務時間内(年休を使うこともある)に参加できます。
研修は短くて1時間、長くて半日なので、集中力も途切れにくいです。
現在はコロナ禍の為県を跨ぐ移動は困難ですが、交通費や宿泊費も支給してくれます。
専門・認定看護師の資格を取るための通学期間は在籍扱いとなり、現場に戻りやすいような環境にあります。
超急性期で患者の入れ替わりも激しいですが、日々やりがいを持って働くことが出来ています。
様々な職種とも連携が取りやすいので、患者に必要なケアや治療を必要なタイミングで提供できていると思います。

リッキーくん

4年前

医局で医師の事務サポートを担当していました。
主な仕事は患者のカルテから必要な情報を整理したり、学会資料の作成補助などを行うことです。
また、医師のパソコンのメンテナンスも手伝っています。
直接患者とは接する機会はありませんが、先生方のサポートを通じて医療に関わる喜びを感じています。

ひろりん♪

4年前

医師が滞在する医局で医師のサポート業務を担当しています。
内容はスケジュール管理、金銭管理などの一般事務的なものから医療行為を行わない医師の補助を行っています。
主に臨床試験に登録する患者様のデータ収集や採取した血液を冷凍し研究所に送付したり、ミスができない重要な業務を担当しています。
専門的な内容の業務が多く、責任は重いですがやりがいはあります。
直接患者様にかかわることは少ないですが陰で医療の開発に貢献できていると思います。

なみな

4年前

1人で業務を行っているので休みが取れず、万が一私や家族に何かあった際も、誰も業務を引き継ぐことができない状況です。仕事が停滞する恐れがあります。
マニュアル作成を考えていますが、日常業務に追われる中でそれが難しい状況です。

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