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県立の病院では、公務員として働いているため、収入は安定していると考えられます。
女性も多く、産前産後休暇や柔軟な勤務時間が提供されるなど、福利厚生面も充実しています。
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
地方独立行政法人佐賀県医療センター好生館は、佐賀県佐賀市に所在する医療・福祉の法人です。代表者は中川原 章、従業員数は800人です。国税庁に登録された法人番号は4300005005860です。利用者による評価は5点満点中4.1点(6件)です。
県立の病院では、公務員として働いているため、収入は安定していると考えられます。
女性も多く、産前産後休暇や柔軟な勤務時間が提供されるなど、福利厚生面も充実しています。
毎日忙しく、休憩時間1時間取れないことが多いです。
ほぼ毎日時間外勤務になってしまいます。
時間外勤務を減らすように言われているけど、お仕事内容は増えているから難しいです。
日々の業務が増えているため、時間外勤務を減らすことが難しい状況です。
結果的に休憩時間も十分に取れないことが課題となっています。
病棟によると思うけれど、人間関係でのストレスは感じたことがない。
毎日忙しくても、辞めたいと考えたことはなく、みんなで励まし合いながら協力し合って仕事しています。
患者さんの身の回りのお世話、医者の診療の補助をするお仕事です。
新人教育もしっかりしていて、やりがいもあります。
成長できる職場です。
私はまだ経験してないけど、女性が多い職場なので、産前産後休暇や育児休暇、産後の職場復帰もしやすい職場ではあると思います。
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女性が多い職場のため、産前産後休暇や育児休暇、産後の職場復帰もしやすそうです。
最近、看護助手さんの人数が増えて、また、看護助手さんも夜勤をしてくださる方も増えてきて、全ての業務を看護師がしなくて良くなったことは凄く良いです。
患者様からの嬉しい言葉や自分が成長出来ていることを実感できるので、やりがいある仕事だと思います。
新卒で入社したけど、新人教育に力が入っていて、不安はたくさんあったけど、少しずつ減ってきて、自分で出来ることも増えてる実感もあって頼られることも増えて、改めて新人教育の重要性を感じました。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。