不二電機工業　株式会社

新卒で入社してから早い段階で仕事を任せてもらえる環境があり、即戦力として活躍できるので若いうちから成長できると思います。

有給休暇を取得しやすい会社で、福利厚生も充実しています。
時短勤務や産休・育休の取得率も高く、働きやすい環境です。

研修が実施されており、各年代の意見が聞ける場がある。
自身の働き方を見直すキッカケにもなります。
キャリアを諦めず仕事を続ける女性が増えています。

仕事以外の活動が多く、休日に参加しないといけないことがあり、プライベートを優先させたい場合は苦に感じる。
そういう時はストレスを感じてしまうことがある。

新卒やパートの初任給は改善されているが、昇給の上がり幅が狭いためにモチベーションがあまり上がらないことがある。

女性活躍推進を推し進め、セミナーやイベントも開催されています。
産前休暇や産後休暇はフルで取得することが一般的であり、時短勤務もごく自然な選択肢となっています。
さらに、年単位での時短勤務内容の変更も可能です。

会社特有の専門的な知識が必要とされるが、自分で段取りを決められることが多い。