株式会社　紀陽銀行

ハラスメントも昔に比べれば少なくなったし、基本的には働きやすい職場と言える。
仮に嫌な上司がいても定期的な転勤があるので我慢できる点が良い。
アットホームな雰囲気の部署が多いと感じる。

会社説明会ではノルマはないが目標はあり、一般職で入行したものの、給与が少ない中、事務ミスをしてはいけないというプレッシャーがある。
窓口セールスの目標達成しないと、上司から叱責されることに嫌気がさす。
支店が統廃合する中、来店客数が増加する一方で、人員がどんどん減らされている現状に不満を感じる。
将来性を考えた時、転職をした方が良いのではないかと考え、退職を決めた。
転職で退職する際、かなり引き止められる。

銀行業務は時間をかければ成長することが約束されています。
毎日同じ作業の繰り返しが多いですが、やりがいを見つければどんな仕事も楽しく取り組めます。

新卒で入社して、１年目や２年目などの若手は正直に言って薄給だと感じることがあるかもしれません。その間は、我慢する日々が続くこともあります。
また、飲み会の頻度が減った今の時代には感謝すべきだと思います。以前はお金を結構使わされていたので。
さらに、年に1回の社内イベント（バレーボール大会、ソフトボール大会など）では、準備や車出しなどでお金が必要です。

給料の上がり方は、１年ごとに昇給があります。
ランクが上がるにつれて、満足できるような給料になっていきます。
特に管理職に昇進すると、さらに良い給料が期待できます。
賞与は年２回（夏と冬）支給されます。
ここ４、５年は定例給与の240％がデフォルトになっており、比較的満足できる金額です。
（以前は200％がデフォルトでした。
）業績表彰によって評価された営業店には、賞与のパーセントが90％から310％まで付与されます。
福利厚生では、社宅住居を提供しているため、非常に低料金で住むことが可能です。
その間に貯金もできる優良な銀行です。

人間関係は好調なことが多い。
相談しやすい体制で、定期的に面談が行われるため、支店出身者の人事異動が頻繁に行われる。
職場環境も健全であり、数年間の我慢が必要な場合でも異動によって新たな風が吹き込まれる。

金融関係の業務に携わることでお金に関する知識が身につく。
預金だけでなく、最近は投資信託や保険を取り扱う金融機関も増えてきており、自分自身で運用も行っている方も多い。
また、地域社会に根ざした信頼性の高い企業でもある。