株式会社 大山木工

公的記録で確認できたこと

出典: 国税庁 法人番号公表サイト
法人番号
8140001058140 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
登記の閉鎖
記録なし
合併・事業承継
記録なし
同じ商号の法人
見つかりません

記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。

株式会社 大山木工は、兵庫県姫路市に所在する建設業の法人です。事業内容は木製品、アルミサッシ、建具の製造です。代表者は中川周治、設立は1949-06-29、従業員数は20人です。国税庁に登録された法人番号は8140001058140です。利用者による評価は5点満点中2.5点(7件)です。

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2.5 (7件のレビュー)

詳細情報

登記等の公開情報に基づく
代表者
中川周治
郵便番号
6700973
所在地
兵庫県姫路市亀山301番地
電話番号
079-234-0321
設立年月
1949年6月
創業年月
1931年3月
企業URL
http://www.o-yamamokko.co.jp
業界
建設
主業種
金属製建具工事業
従業種
内装工事業
主な株主
中川 清和,中川 司郎,中川 泰子,中川 鈴子,中川 美穂
主な仕入先
YKK AP,三協立山,イケモク,丸文材木店,クワタ
主な販売先
アトリエ・エイト,北村工務店,平錦建設,神崎組,ホリエ
資本金(千円)
30000
株式公開
あり
資本金
3,000万円
売上高
2022年度9.61億円
経営利益
2022年度1751.00万円
資産合計
2022年度9.62億円
株主資本
2022年度2.06億円
経常利益率
2022年度1.82%
売上伸び率
2022年度13.28%

公開情報

公的情報
法人番号
8140001058140
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
都道府県
兵庫県
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
市区町村
姫路市
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
商号カナ
オオヤマモッコウ
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)

公開情報(gBizINFO)

経済産業省 gBizINFO
公式サイトURL
http://www.o-yamamokko.co.jp/outline.html
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
事業内容
木製品、アルミサッシ、建具の製造
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
従業員数
20
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
設立年月日
1949-06-29
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
代表者名
中川 周治
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
業種
114 / 124 / 214 / 224 / 315
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
認定・資格
1件(物品の製造:D 物品の販売:D 役務の提供等:D / デジタル庁)
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)

適格請求書発行事業者(インボイス)

国税庁 インボイス
適格請求書発行事業者
登録済み(T8140001058140/登録日 2023-10-01)
出典: 国税庁 インボイス公表サイト (2026年8月7日 取得)

レビュー

3年前

木材を扱う製造作業や事務員の仕事があります。
そのような仕事が好きな人もいます。

イゴッソ

3年前

全く人が成長しない。
愚痴を言うわけではないが、本当に人をダメにする会社だ。
入った当初は良い人だったのに、周りの影響で見た目から悪くなっていく…

KINSKE

3年前

建具を作る仕事はどのように行われていますか?一部ではスキルアップが可能かもしれません。

つばめ

3年前

本当に評価が全くない。
待遇も全くない。
不満だらけだ。
社長をヨイショすれば評価はあるかもしれない。

のあ

3年前

木材を扱う仕事が好きで入ったのに、フタあけたら指示はないし、中身めちゃくちゃ。
どうでもいい雑用を振ってくる。
→ 木材を扱う仕事が好きで始めたのに、混乱した状態と無駄な仕事を任されていることに困惑しています。

フェーザー

3年前

一応、夏と冬に年に2回、賞与があります。
福利厚生の面ではしっかりしていると感じています。納付する年金や市民税、社会保険もあります。

buffy

3年前

良い点はないかもしれません。
評価がなく、待遇もありません。
個人的にその人はよかったと思うこともできますが、辞めた後に評価されることはありません。

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