たまたん
脳卒中後遺症に対するリハビリを行っています。
急性期から回復期病棟があり、発症当日から早期にリハを開始し、患者の機能回復、早期退院、社会復帰を目指しています。
発症時は寝たきりの状態でも徐々に回復し、自分で歩くことや、食事、トイレなどが行えるようになる喜びを患者と一緒に共有でき、やり甲斐と責任感を感じます。
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
医療法人 健裕会は、大分県大分市に所在する医療・福祉の法人です。代表者は永冨 裕文、従業員数は290人です。国税庁に登録された法人番号は8320005000336です。平均継続勤務年数 男性11.2年・女性10.9年(その他) / 女性従業員比率 67.6%。利用者による評価は5点満点中3.7点(8件)です。
脳卒中後遺症に対するリハビリを行っています。
急性期から回復期病棟があり、発症当日から早期にリハを開始し、患者の機能回復、早期退院、社会復帰を目指しています。
発症時は寝たきりの状態でも徐々に回復し、自分で歩くことや、食事、トイレなどが行えるようになる喜びを患者と一緒に共有でき、やり甲斐と責任感を感じます。
病院は創立40年以上が経ち、老朽化が目立つ。
トイレも少なくドアの閉まりも悪いし、病室も狭く車椅子を自走しづらいとよく聞く。
エアコンの効きもイマイチだ。
病院が建設されてから40年以上経ち、古びた面影が見られる。
トイレやドアに不具合があり、病室も狭くて車椅子で移動するのが難しいという声が多い。
さらに、エアコンも十分な冷気を提供していない。
リハビリ業務自体に不満は感じません。
残業もないので、毎日すぐ帰れます。
ただ、他の職種との連携がうまく取れていないようです。
とにかく休みを取りやすいです。
育休、産休、看護休暇は勿論で、最大40日の有給も自由に取得可能です。
さらに、時短勤務も選択することができます。
月の給与は手取り約20万から25万位。
資格手当込みですが、リハの給与としては普通だと思います。
賞与は夏が1.5倍、冬が2倍になります。
リハだけで60人近くいますので、苦手な方などは居てもおかしくないでしょう。
業務以外のことで話さなければいいだけなのでストレスは感じません。
人間関係は中立です。
入社して10年ですが、昇給は2〜3回/年程度で、1千〜2千円程度のものしかありません。
今後は経営状況によって昇給の有無や額が変わる可能性があります。
休暇が取れることは、万が一の事態にも対応しやすいです。
特に不満はありません。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。