株式会社　阿部道路

給料は月給制と求人に載っているが、実際には日当手当として支給されていた。
そのため給料の増加もなく、雨が降れば休みで生活が成り立つ状況にあった。
さらに、繁忙期には違法な労働時間を強要され、残業代も支払われなかった。

24時間365日激務で、低給与かつ危険な肉体労働を若い20代限定で担当し、上司による暴力や無茶な仕事命令が常習化している会社が、まだ存在することに衝撃を受けました。
転職したことで初めて、自分が非人間的な労働環境に置かれていたことに気付きました。洗脳されていた部分もあったのかもしれません。

休日はあるが24時間365日仕事がいつ入ってくるかわからず、副業などはできない状況だ。
休みの日も遠出することが制限されており、旅行や外出は滅多にできない。

家族経営なので身内には甘いが部外者には評価されない。
ひとをコマのように使っているため、現代の働き方とはかけ離れて昭和の時代の影響が色濃く残っている。

道路管理の仕事は非常に危険です。
草刈り、道路補修、落下物撤去、事故処理など、交通する道路で行う作業は瞬時に判断する必要があります。
いつも仕事に出られる状態を保たなければならないため、精神的にも負担が大きいです。
365日24時間緊急出動もあるため、休みの日も遠出や旅行が難しいです。

家族経営で、経営者の言うことに従って仕事をするしかない状況です。
有給休暇もぼやけており、普通に取ることができません。
高熱が出ても、休むことなく働かされました。
工事監督になると、通常の仕事と工事監督の両方を同時にこなさなければならず、3日間連続で働くこともありました。

小規模企業で仲間がプライベートでも遊べる。
土日は休みなので土木作業員として週末2連休がありがたい。

面接は無くやる気があればいつでも働かせてもらえる。
堅苦しい質問や話もないので、リラックスして会話ができる環境です。