有限会社　エンジニアナカヒラ

仕事の出来ない外国人を一度に10人以上預かり日々教えながらプロジェクトを遂行していました。
外国人が多い会社なので、文化や教養の違いから食ってかかってくることもありました。
上層部は外国人の意見を重視し過ぎており、注意をしないため、やりづらい状況でした。

新規プロジェクトに詳しい人材がおらず、私がプロジェクトリーダーだったので、自由な発想で思った通りに具現化しやすかった。
経験としては良かった。

突然給与が上がったり、ボーナスが支給されることで所得税の税率が上昇し、子供たちの学校への補助金がカットされた。
高い給与は両刃の剣だ。

出張が多く家族の行事に参加できないことがあるため、家族に申し訳ない気持ちになってしまう。

プロジェクトリーダーだったので給与は会社の平均の3倍以上もらっていました。
お金に不自由することはありませんでした。

日本で有名な駒井ハルテックやJEE、橋梁メーカーの仕事といえば溶接作業。
珍しいこの仕事は自身を持って誇れるものだ。