株式会社　クワザワ

部署によっては残業が多いことがあった。
個々の仕事量が膨大で、残業がなければ終わらない状況だった。
夜勤も多く、休みなしに次の日も働かなければならないことがしばしばあった。
これでは体力や精神力が持たないと感じた。
昇給しても、給料はそれほど上がらず、管理職になっても残業手当が出るわけでもなかった。
割に合わない環境でした。

事務職であれば、残業もほとんどなく土日祝がお休みなので、プライベートの時間も確保しやすいです。
有給も早めに申請すれば取りやすいため、産休や育休を取得している方も多いです。

男性の営業職は契約を取っても給与や賞与に反映されず、トップセールスマンでも他の人とほとんど給料が変わらない。
インセンティブもなく、昇進しても大幅に給与が上がることはない。
契約が取れなければ厳しく言われ、時には部署の移動や解雇の危険があるため、かなり大変だ。
事務系の職種では毎日同じ作業を行うだけであり、特に評価されることは少ない。
社内の仕事をしている男性もおもしろみ心が不足していることが多い。
女性の管理職はまれであり、建築系の会社であるため男性が主体の職場環境である。

他企業のお客様と関わる機会が多いため、新しい世界に触れられて興味深いです。
移動の費用や接待などもサポートしてもらえるので、お店巡りも楽しく思います。

建物は新しく綺麗です。
お昼は食堂があり、多くの人がそこで昼食をとっています。
各部署の部屋に入るには社員パスが必要なため、セキュリティーはしっかりしていると感じます。

どこの部署も忙しく、なかなかコミュニケーションが取れない環境だ。
黙々と仕事に集中したい人には合っているかもしれない。

職場により、残業の少ない会社もあります。
ただし、現場を持っている社員は、過酷な職務があることもあります。
土日に仕事が入った人も代休をしっかり取得しているので、不満は少ないです。