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事務員の女性は陰湿で最悪です。
転職が難しい状況下でも、仕事が出来る人や上司に気に入られている人を妬み、揚げ足を取ってすぐに辞めさせようとする態度が目立ちます。
この会社ではコンプライアンスもなく、昭和時代のような古臭い風潮が根付いているのかもしれません。
株式会社 日栄建設は、北海道札幌市の建設業に関するページです。代表者は小山内守です。利用者による評価は5点満点中3.5点(7件)です。
事務員の女性は陰湿で最悪です。
転職が難しい状況下でも、仕事が出来る人や上司に気に入られている人を妬み、揚げ足を取ってすぐに辞めさせようとする態度が目立ちます。
この会社ではコンプライアンスもなく、昭和時代のような古臭い風潮が根付いているのかもしれません。
上司は面倒見がよく、頑張る人を評価し仕事を任せてくれます。
思いやりもあり、とても親切です。
現場の職員に対する福利厚生が事務の職員に比べて不十分です。
例えば、制服や防寒着は現場の職員には2年ごとに新品が支給される一方、事務の職員には3年以上支給されないこともあります。
また、賞与は毎年同額で面接なしでの評価が行われており、仕事の適性評価が曖昧なままです。
人間関係が複雑で新しい人がなかなか入ってこない状況だった。毎日の仕事も気を遣って難しかった。
細かい指示がなく自己判断するしかなかったため、後で叱られることもあった。
女性に対する偏見があるようだ。
年齢関係なく採用を考えてくれ、面接で要望を確認して正社員として給料の希望も確認していただけました。
現時点では年々微額ながらも着実に昇給がある。
残業が少なく自分の時間を大切にできる。
昼休みもしっかり取れる。
資格を取得すると手当が付くだけでなく、講習や紹介から申請までサポートしてもらえるため、職業柄多くの資格を取得しキャリアアップすることができます。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。