株式会社　丸太太兵衛小林製麺

社員間の人間関係は悪くない。
担当部署が違う者同士での交流もあり、
目標に向かって一体感があり、風通しも良い。

製造部門では、パートと正社員の間に隔たりを感じることがある。
パート従業員は複数のグループに分かれているため、まとめるのが大変だ。

製麺、商品開発、品質管理などの製造関連の仕事を担当し、やりがいを感じています。
達成感や充実感も味わえます。

北海道の中小企業は賞与支給額が高く、年収もかなり良い。
賞与はしっかりと年2回支払われる。

年功序列ではなく、完全実力主義のため、若さに関係なく成果を上げれば管理職に昇進できる。

社長に気に入られないと、出世が難しい。
女性の管理職経験者がおらず、男女間の差が感じられる環境です。

仕事量が多く、個人の負担も大きいため、責任も重く圧し掛かる状況です。
人員は限界ギリギリで、オーバーワーク気味になっています。