中標津町

雰囲気は暗い。
古株が多く、無駄な仕事が目立つ。
組合活動が悪影響を及ぼしており、年齢層の幅が広すぎるため、将来が心配だ。

異動希望が出せないため、不満な点は異動するタイミングや行きたい部署への制限です。
人員配置が適切でない部署に配属されると心身ともに大変なことを感じます。

職場内での異動があるため、様々な職種を経験することができます。
部署によって全く仕事内容が異なるため、自分に合う部署で仕事を出来ればやりがいを感じることが出来ると思います。
異動があるため、さまざまな職種を経験することができます。
各部署ごとに仕事内容が異なるので、自分に適した部署で働ければ、やりがいを感じることができると考えます。

毎年1度、昇給があり、年に2回の賞与も支給されるほか、福利厚生も充実しています。
寒冷地手当や住居手当、通勤手当など複数の手当てを受けられる点が魅力です。

休暇の取得率は低く、子供がいる職員は子供の具合が悪くなった際に休暇を取っているが、独身職員はなかなか休暇を取りづらいようだ。
イベントや災害対応、選挙で土日に出勤することもある。
忙しい部署では仕事が追いつかず、多くの人が土日に出勤している。
業務が集中する傾向にあり、仕事ができる人に負担がかかっている。

部署によって異なりますが、繁忙期でなければ定時～18時くらいまでに帰れることが多いです。
仕事がたまっていなければ、土日の休みは確保されます。
ほとんどの部署が夏休み3日、冬休み12月31日～1月5日に取得可能です。
夏休みは有給を１～２日付け加えて1週間ほど取る人が多いです。