ソニアキューブ　株式会社

基本的には終日電話しますし、契約も一週間に一件程度なので、電話しては断られ、電話しては断られの繰り返しのため、慣れないと精神的に参ってしまいます。
ターゲットは高齢者のため、保険の必要性がない方へ営業しますので、良心の呵責に悩むこともあり、自分の仕事に対して疑問を抱くこともあります。
また、保険の知識はかなり膨大なため、習得するまでに多くの時間を要します。
新聞などで情報をアップデートしていく必要があるため、自主的な勉強も必要です。

個人向け保険のコールセンターで働いています。
大手百貨店の顧客に、電話で保険加入の案内を行っています。
営業の電話ではありますが、契約が成立した際にはやりがいを感じます。
さらに、周囲のアルバイト仲間と契約が取れたときには喜びを共有することができるので、意欲が高まります。
保険の知識も自然と身につくし、将来的には個人事業主として独立する可能性もある魅力的な職場です。

休暇はとれません。
1ヶ月に8回の休暇が与えられ、土日が多い月だろうと少ない月だろうと8回だけです。
年間休日数は96日であり、祝日に休みなどありません。
有給を取ろうとすると理由を根掘り葉掘り問い詰められ、「そんなことで休むな」と言われます。
法律違反を普通にやっています。

社長のワンマン会社では、正当な評価を受けられず給与が上がらない社員やパートも多くいます。
多くの社員が辞めてしまう状況であり、これは本当に残念です。

女性が多い職場で営業の仕事がメインなので、時に人間関係のトラブルが起こることもありました。
社員は若い人が多く、トラブルがおこっても上手く対処出来ないケースも多々あります。
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女性が多い職場で営業の仕事がメインなため、人間関係のトラブルが時折発生しました。
若手社員が多いため、問題が起きてもうまく対処できないケースも少なくありません。

女性が多い職場で和やかな雰囲気でした。
育児や介護をしている人でも自由にシフトを組むことができるので働きやすい環境だと思います。

保険代理店のため、保険やその周辺知識を習得することが可能です。
特にこれまで保険に興味を持っていなかった人にとっては新しい分野として考え方が変化するような環境です。

人間関係が希薄で、業務中に助け合いや上司からの指示がなく、自己判断で動いているため組織としての方向性の一致が欠けています。