ゆらぽん
社長が社員やアルバイトを大切にしているので、定期的に飲み会を企画してくれたり、みんなと仕事もプライベートも気軽に話せる雰囲気づくりをしてくれます。
そのおかげで私たちは距離を感じずに接することができ、社長からはこれからの人生についてアドバイスを受けたり、次の一歩を踏み出す勇気を与えられました。
本当に素晴らしい社長だと思います。
株式会社 ニューライフは、埼玉県さいたま市の金融・保険に関するページです。代表者は小川 仁、従業員数は25人です。利用者による評価は5点満点中3.9点(8件)です。
「株式会社 ニューライフ」という商号の法人は16社あります。 お探しの企業が異なる場合は、所在地でご確認ください。
ほか5社
社長が社員やアルバイトを大切にしているので、定期的に飲み会を企画してくれたり、みんなと仕事もプライベートも気軽に話せる雰囲気づくりをしてくれます。
そのおかげで私たちは距離を感じずに接することができ、社長からはこれからの人生についてアドバイスを受けたり、次の一歩を踏み出す勇気を与えられました。
本当に素晴らしい社長だと思います。
時給の評価は契約件数によって決まります。
頑張れば、時給も上がります。
誠実に取り組む人には向いています。
逆に契約が取れないと、普段から真面目に仕事をしていても評価されないだけでなく、何が悪いのか厳しく追求されることもあります。
また、契約が取れないプレッシャーを感じることもあるでしょう。
このような厳しい状況はメンタルが弱い人には特に辛いと思います。
女性の管理職はいましたが、男性の方が多いです。
でも、この会社は結果重視なので、頑張れば女性もキャリアアップできると思います。
体育会系なところもあるので、女性が上位に立つ場合、少し大変かもしれません。
シフト制なので女性も働きやすいと思います。
自分がこの日この時間出れるとシフトを提出したら、そのまま出勤になった気がします。
予定を組みやすいし、とても良かったです。
→ シフト制なので女性も働きやすいと感じます。
自分が都合の良い日時を提出すれば、そのまま出勤できるという点が便利です。
予定も立てやすく、非常に良いと思います。
アルバイトのシフトは自己申告制で、自分が入りたい日や時間に必ずシフトに入れるので、予定がとても組みやすかった。
ここで働くことで、資格取得しようと決意できたり、有意義な時間を過ごせた気がする。
コールセンターで働いていた時は、話す内容がほぼ決まっており、トークスクリプトを見ながら対応していました。
イレギュラーな状況が発生した際には、助けてくれる社員さんもおり大変助かりました。
訪問するためのアポインターとして、電話をかけていたけど、アポが取れない日が続くと仕事に行くのが嫌になる上司から指導された。
体育会系の気質があるのか、ついていけない人も多々いた気がする。
辞める時は退職届ではなく、飛ぶ人が多く、当時驚いた。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。