株式会社　川口鍛工所

計測器が地面に落ちているのは当たり前だ。フォークリフトで計測器を引っ張って壊しても文句は言われないし、新しいものを買ってしまう。
挨拶が出来なさすぎて、あちらこちらに看板が貼られている。

努力して上を目指す人にとっては辛い現実でしょう。
年を取れば昇進も出来るシステムなので、出来る人は早く転職することをオススメします。
技術や知識など一切必要ありません。

社内の人が少なくやる気が低いため、基本有給は積極的に取れてよかった。
ただ、有給を消化すると、上司や周囲から嫌味を言われることがあるので、自分の意見をしっかり持ち、冷静に対処すれば普通に休暇を取ることができる。

理由は、若いというのもあって、正社員で働きたいと思っただけで入社しました。
名前さえ書けば採用されるという印象を受けました。
面接でも特に理由を求められず、鍛造に興味があるなど簡単に進んでいます。

いい反面教師になる会社。
大人として適切でない行動を示すことは避けられ、自分で修理や作業が必要なため知識を身につけることができます。
また、資格取得も支援されるので、積極的に取得した方が良いです。

評価に関しては、努力や向上心で判断する人がいないので、昇給額は運次第です。
そのため、頑張らなくても変わらないので、それを利用して賢く行動する人もいます。

テレワークやリモートワークの時代に追いつくために導入すれば、面白いことが起こると考えます。
最も必要なのは、ハローワークです。

会社自体に将来性がなく、安全面への配慮が欠如している状況です。救急車が頻繁に出動することも珍しくありません。設備は他社から譲り受けたお下がりを使用し、粉塵などが漏れて外部に撒き散らされる危険もあります。酸などの危険物を扱っているにもかかわらず、専門知識を持った人材が不在です。
給与面でも昇給やボーナスは非常にわずかで、労働者にとっては不満が残る状況です。