くるみちーず
仕事内容はオムツ交換や入浴介助、食事介助などで、利用者様とのコミュニケーションがあまりありませんでした。
レクリエーションも行われませんでした。
勤務体制が三交代だったため、深夜勤務が非常に厳しかったです。
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
医療法人 同仁会谷口病院は、宮崎県日南市に所在する医療・福祉の法人です。代表者は谷口 浩、従業員数は240人です。国税庁に登録された法人番号は6350005004138です。利用者による評価は5点満点中3.5点(8件)です。
仕事内容はオムツ交換や入浴介助、食事介助などで、利用者様とのコミュニケーションがあまりありませんでした。
レクリエーションも行われませんでした。
勤務体制が三交代だったため、深夜勤務が非常に厳しかったです。
ほとんどの職員は女性で、看護師長や主任をしている人も多かった。
隣には託児所もあるため、子育てしやすい環境だと感じた。
残業もないので、仕事と家庭を両立しやすいと思う。
仕事内容は充実していました。
海が近く、サーファーや釣りをするには最適な環境です。
ワークライフバランスを重視する方におすすめします。
田舎の病院。
自分を信じて、ストレスを発散できる良い環境を作り、自己成長に努めることが大切です。
他人は他人、自分を高めることが重要。
不満ばかり言っても仕方がない。
仲良くしていますが、時々感情を大きく表に出す人がいて、少し迷惑しています。
厳しいところがあるのは髪の毛のことです。
明るい髪色やヘアアレンジなど自由にできません。
その点、若い人には向いてないかもしれません。
給料の上がり方は悪いです。
年間二万円、月に1500円くらいしか上がらず、たとえ10年勤務したとしても初年度から月1万五千円しか上がりません。
賞与も頑張りに応じて上下するわけではなく定額です。
→ 綺麗な日本語:給料の増加率が低いです。
毎年ごとに2万円、1ヶ月ごとに約1500円しか増えず、10年働いても最初の年から月に1万5000円しか増えません。
賞与も努力次第で変動する訳ではなく、一律です。
やりがいがあり、楽しい職場です。
パソコンスキルが仕事していて自然とついてくるので嬉しいです。
職場の仲もよく楽しいです。
患者さんからの感謝の言葉も嬉しいです。
素敵な職場で働いています。
パソコンスキルも身に付き、楽しみながら仕事ができます。
同僚と仲良く、患者さんからの感謝の声も励みになります。
受付業務中に、精神科患者の方が突然怒り出すと困ることがあります。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。