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子育て世代の職員が多いため、お互いに勤務交代をしたりと急な休暇でも取りやすく、残業は基本認められず定時退社ができるので主婦層にとってありがたい環境です。
休憩時間は1時間あり、平日の昼休みは用事などで外出も可能です。
家族の都合によって子供の世話をしなければならない場合も、職場に子供を連れていける柔軟性があります。
シフトの公休は希望すれば(余程の事情が無い限り)休むことも可能です。
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
株式会社 なかがわは、宮城県気仙沼市に所在する医療・福祉の法人です。代表者は中川 徳之、従業員数は11人です。国税庁に登録された法人番号は3370501000888です。利用者による評価は5点満点中4.0点(2件)です。
子育て世代の職員が多いため、お互いに勤務交代をしたりと急な休暇でも取りやすく、残業は基本認められず定時退社ができるので主婦層にとってありがたい環境です。
休憩時間は1時間あり、平日の昼休みは用事などで外出も可能です。
家族の都合によって子供の世話をしなければならない場合も、職場に子供を連れていける柔軟性があります。
シフトの公休は希望すれば(余程の事情が無い限り)休むことも可能です。
子育て世代が多いため、運動会・入学・卒業シーズンで希望休が重なりやすい。場合によっては遅刻や早退扱いで休みを消化する必要がある。
全体ミーティングが業務時間内では難しいため、時間外で実施しなければならない。特に夕方は子供の迎えや家事が多い主婦層は参加が難しいケースが多い。
グループアプリでの申し送りを行っているため、就業時間以外で通知が来る。完全に仕事とプライベートを切り離すのは難しいかもしれない。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。