株式会社 キュービックネットワークスジャパン

公的記録で確認できたこと

出典: 国税庁 法人番号公表サイト
法人番号
8230001004606 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
登記の閉鎖
記録なし
合併・事業承継
記録なし
同じ商号の法人
見つかりません

記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。

株式会社 キュービックネットワークスジャパンは、富山県富山市に所在するサービス業の法人です。事業内容はコールセンター運営(アウトバウンドテレマーケティング業務の受託)、第一種電気通信事業者のサービス販売代理店、通信機器・情報端末の販売、営業研修、通信建設工事です。代表者は曽我部 晃宗、従業員数は50人です。国税庁に登録された法人番号は8230001004606です。利用者による評価は5点満点中3.5点(8件)です。

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3.5 (8件のレビュー)

詳細情報

登記等の公開情報に基づく
代表者
曽我部 晃宗
郵便番号
9398081
所在地
富山県 富山市堀川小泉町493
電話番号
076-420-7200
設立年月
2004年2月
創業年月
1999年3月
主業種
電気通信に付帯するサービス業
従業種
電気通信工事業(有線テレビジョン放送設備設置工事業を除く)
従業員数
50
主な仕入先
シャープ,キヤノンマーケティングジャパン,北陸電機商会
主な販売先
西日本電信電話,NTTビジネスソリューションズ,一般事業所
資本金(千円)
70002
株式公開
あり

公開情報

公的情報
法人番号
8230001004606
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
都道府県
富山県
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
市区町村
富山市
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
商号カナ
キュービックネットワークスジャパン
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)

公開情報(gBizINFO)

経済産業省 gBizINFO
公式サイトURL
http://www.cubicnetworks.co.jp/
出典: gBizINFO (2026年8月7日 取得)
事業内容
コールセンター運営(アウトバウンドテレマーケティング業務の受託)、第一種電気通信事業者のサービス販売代理店、通信機器・情報端末の販売、営業研修、通信建設工事
出典: gBizINFO (2026年8月7日 取得)
従業員数
39
出典: gBizINFO (2026年8月7日 取得)

適格請求書発行事業者(インボイス)

国税庁 インボイス
適格請求書発行事業者
登録済み(T8230001004606/登録日 2023-10-01)
出典: 国税庁 インボイス公表サイト (2026年8月7日 取得)

レビュー

みけねこジジ

2年前

上司が新入社員にパワハラをし、相談しても解決されないことがあります。上司の好き嫌いが激しく、教育不足で部下を厳しく扱うこともあるかもしれません。
事務所内は狭く、多くの講師が収容されているため、社内の雰囲気がよくない可能性があります。
注意してください。

葛餅

2年前

給料水準が高い。
残業はなく、休み時間もしっかり取れる。
お昼は他の人と一緒に食べる必要もない。
上司から好かれている人にとっては過ごしやすいかもしれない。

かっぴ

4年前

研修制度は整っておらず、リスクマネジメントも行われていないため、指示通りに作業をしていてもミスが発生しやすく、責任は下の者に押し付けられることがあります。
さらに上司が理解していない状況では、困ったことがあっても誰に相談すればよいか分からなくなることもあります。

michatip

4年前

若い人同士は仲が良く、一部上司も人格者なのでトラブルはありませんでした。
失敗した時でも怒らず、どう改善すれば良いかアドバイスをいただけるので働きやすかったです。
チームメンバーと上司との関係が良好であり、失敗しても落ち着いて対応してもらえる環境だったので、楽しく仕事ができました。

こたつ猫

4年前

給与が初任給から高く、実力次第で月一の昇給も可能だったので、働きやすい環境でした。
急な対応以外は残業をせずに帰ることができ、ライフワークバランスも保てました。
休み取得もしやすく、子育て中の方にもおすすめです。

あぽぅ

4年前

研修はありません。
具体的な営業ノウハウも商材知識も浅いため、現場で困ることが多々あります。また、業務委託契約を受けて商品を販売するため、何か起きても自社で対応できることが限られているのも難点です。

くまがいさおり

4年前

地元の企業や個人事業主を対象にしているため、普段は聞けない経営者さんの意見や考えを聞くことができ、勉強になりました。
また、地元のお店に詳しくなりました。

まるねこ

4年前

退職時には教育体制が整っておらず、上司がマネジメントを放棄していたため、若手社員が辞めてしまう状況でした。
会社は社長の一人威張りが強く、部下がついていけないことも多かったです。
さらに、顧客に対する誠実さが欠如しており、営業としてのやりがいも感じられませんでした。

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