sachimama
入社した当時、私の上司は理不尽な言動があり、とても辛かった。
そのせいで仕事を辞めることも考えたが、ある日突然彼が個人的な理由で退職し、新しい上司に代わった。
今の上司はとても素晴らしく、その時に辞めなくて良かったという思いが今でもある。
医療法人 茜会
公的記録で確認できたこと
出典: 国税庁 法人番号公表サイト- 法人番号
- 9250005003196 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
- 登記の閉鎖
- 記録なし
- 合併・事業承継
- 1社を承継 この法人が他社を引き継いでいます
- 同じ商号の法人
- 全国に4社 取り違えを避けるため所在地をご確認ください
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
医療法人 茜会は、山口県下関市に所在する医療・福祉の法人です。事業内容は医療・福祉です。代表者は吉水 一郎、従業員数は1008人です。国税庁に登録された法人番号は9250005003196です。女性従業員比率 75.0%。利用者による評価は5点満点中3.5点（8件）です。これまでに1社の事業を承継しています。
同じ商号の企業
別の法人です「医療法人 茜会」という商号の法人は4社あります。 お探しの企業が異なる場合は、所在地でご確認ください。
詳細情報
登記等の公開情報に基づく- 代表者
- 吉水 一郎
- 郵便番号
- 7500061
- 所在地
- 山口県 下関市上新地町１―５―２
- 電話番号
- 083-232-8600
- 設立年月
- 1988年1月
- 創業年月
- 1986年9月
- 主業種
- 一般病院
- 従業種
- 老人保健施設
- 従業員数
- 1008
- 主な仕入先
- ナック，セイエル，アステム，西日本医療サービス，山口合同ガス
- 資本金(千円)
- 3125807
- 事業所数
- 26
- 株式公開
- あり
公開情報
公的情報- 法人番号
- 9250005003196
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 都道府県
- 山口県
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 市区町村
- 下関市
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
公開情報（gBizINFO）
経済産業省 gBizINFO- 補助金採択実績
- 6件（令和３年度新型コロナウイルス感染症患者等入院受入医療機関緊急支援事業補助金 / 2023-02 / 9,080,000円 / 厚生労働省｜令和４年度新型コロナウイルス感染症患者等入院受入医療機関緊急支援事業補助金 / 2023-02 / 12,637,000円 / 厚生労働省｜令和４年度医療施設運営費等補助金（看護師の特定行為に係る指定研修機関運営事業） / 2023-02 / 1,231,000円 / 厚生労働省）
- 出典: gBizINFO （2026年8月12日 取得）
適格請求書発行事業者（インボイス）
国税庁 インボイスレビュー
真理ちゃん
前職では介護士として15年の経験があり、面接でその経歴を考慮して基本給に大幅なアップが加えられました。
同期たちと比べてもかなり恩恵を受けたようで、それは嬉しいです。
minnie
現在の職場は雰囲気がいいです。
ときどき不快なこともありますが、おおむね楽しく働かせていただいています。
最近はコロナ禍で減りましたが、同僚と飲みに行ったりして人間関係も良好です。
ななし
認知症対応型グループホームで働いています。
夜勤は月に4回程度あり、早出、日勤、遅出の勤務もあります。
ユニット型なので利用者は最大9人までです。
現在はほぼ全て認知症のおばあちゃんです。
入浴や排泄、食事介助などの業務を行っています。
月に数回は利用者と一緒に食事を作ったりもします。
以前は外出イベントも開催していましたが、現在はコロナ禍の影響で中止しています。
少人数なので、一人一人と向き合える機会が多く、その点がやりがいであり、良い点でもあります。
いろ
妊娠中の女性に対する配慮が不足していることがあります。
重症な患者さんを担当させたり、毎日業務をパンパンに入れたりと体への負担が大きいです。
業務内容も妊娠中の体には厳しいものがあるため、特に下っ端だと自分だけやらないわけもなく、無理をして体調を崩す人もいました。
もっと妊婦さんに配慮してくれると、より働きやすい環境になると考えます。
東奥人
医師の求めるものやしたいことがはっきりせず、目標を設定することができません。
自ら考え勉強しなければならない状況ですが、そのために成長できる職場だと感じます。
◎◎◎
新卒採用の初任給は、他院と比べて多くはないが、少なすぎずの金額である。
昇給制度があり、毎年4月にちゃんと上がる。
賞与は年4.0％で固定されており、評定で金額が変動することもあるが安定してもらえる。
福利厚生も充実しており、時短や全体の忘年会、社員旅行などのイベントもある。
看護師に対する福利厚生も手厚いです。
ゆうたろ
昇給があるが、金額が少なく、前年度の実績が上がらない。
資格取得も給与に反映されないことが多い。
福利厚生は一部職種にしか適応されず、差別化が進んでいる。
会社では昇給がありますが、その金額が少なく、前年の実績が反映されない場合があります。
さらに、特別な資格を取得しても給与アップが期待できないことが少なくありません。
また、福利厚生制度は一部の職種にしか適用されず、差が生じています。
