周南市

公立の保育園だから、建物が古いことは仕方がないかもしれませんが、壁に穴やひび割れがあり、子どもたちの安全を考えると改善してほしいです。
人間関係は良好ですが、年配の保育士さんが多いため、力仕事は若手に任せることが多くなっています。
お互いに言いづらい部分もあるかもしれません。

公立の保育園では建物が古く、壁に穴やひび割れがあります。
子どもたちの安全を考えると改修を検討すべきです。
人間関係は良好ですが、年配の保育士が多いため、力仕事が若手に任されています。
お互いに話し合いやすい雰囲気を作る必要があります。

5歳児のお子さんをお預かりしています。
一日の中でできることは限られますが、長い目で見ると、成長を感じることができるとてもやりがいのある仕事です。

長年、お子さんを預かってきた実績があるので地域の方は安心して預けているような気がする。
保育士同士の年齢差があり、助け合って声をかけあいながら保育を行っています。

有給休暇の他に、夏季休暇もあり、職場全体で率先して休暇をとれるように動いている。
働いた年数に応じてリフレッシュ休暇もあり、ワークライフバランスがとりやすい。
職場では、有給休暇と夏季休暇を含め、定期的な休暇取得を奨励しています。
さらに、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度も導入され、従業員のワークライフバランスを重視しています。

縦社会で部署によって忙しい暇な部署と分かれます。
楽な部署に行くと本当に楽だと思います。
定時に帰れるので。
親に市役所を勧められた。
安定しているため入社後は楽ができると思ったため。
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部署によっては、仕事の忙しさや余裕が異なります。
楽な部署へ配属されると、定時に帰宅できて本当に助かりますね。
まさに安定した雇用なので、親にも市役所の職員を勧められました。