北東北福山通運　株式会社

担当コースによっては、大きい荷物＆重たい荷物も来るので、一人で荷降ろし等キツい所がある。
一部配達先は到着時間にうるさい場所があり、精神的苦痛を感じることも。

仕事内容は支店に到着した荷物を担当エリアに分かれて配達をする＆集荷をするので、単純作業となります。
人によっては楽かもしれません。

担当コースによっては集荷が極端に少ないことがあるため、そのようなコースに割り当てられると、どんなに頑張っても見合った給料にはなりません。

単純な作業、管理業務、配達、運行といった部署があり、自由に好みの仕事を選ぶことができます。
自分で工夫し考えて取り組める面も魅力的です。
多くの方々と関わることができるため、意識を高めれば成長するチャンスが広がります。

運航管理者や衛生管理者などの資格を取得すると手当てが付き、各支店で専任されるとまた手当てが付くため、その仕事に楽しく取り組むチャンスが大きい点は良い。

仕事ができなくても、長く働いていれば主任や所長などのポストにつける古い制度は、社長が人事権を持っているため、組織のリーダーを育成する教育制度が欠如しているということです。
大規模な組織であるにもかかわらず、その会社が何時代のものなのかさっぱり分からない状況です。

重労働で配達員は体重が減り、新人がすぐに辞めてしまうため、人手不足の問題が解消されない。
休憩時間や休日も少なく、労働条件が悪い状況が続いている。