ヒコラーズ
年に一度の昇給制度があり、スキルシートや上司との面談を経て許可が降りるため、必ずしも昇給できるわけではない。
自ら積極的にアピールすることが重要である。
年に一度の昇給制度があり、スキルシートや上司との面談を経て許可が降りるため、必ずしも昇給できるわけではない。
自ら積極的にアピールすることが重要である。
有給、産休、育休は100%取得できました。
主婦の方が多数産休や育休を取得しており、生理早退や妊娠中の体調不良にも理解がある環境です。
働きやすい職場と言えます。
店によって、雰囲気は良かったり悪かったりするので一概に言えません。厳しくピリっとした店舗もありますが自身の成長になります。→
店舗の雰囲気は様々ですが、厳しい環境だったとしても自己成長につながることもあるので、決めつけることはできません。
理解ある親身な上司が多く、とても働きやすい職場です。
人間関係で悩むことはありませんでした。
助けてくれる仲間たちもたくさんいます。
履歴書に自分を表すコーディネートの写真を添付しました。
書類選考突破後、集団面接では一般的な質問がありました。
最終面接では社長も参加し、グループごとに個別に面接を受けました。
ファッション業界なので面接ではその日のコーディネートについて聞かれました。
大学生活でやり残したことや会社に入ってやりたいこと、具体的な目標を質問されました。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。