医療法人社団 カワムラヤスオメディカルソサエティ

公的記録で確認できたこと

出典: 国税庁 法人番号公表サイト
法人番号
1200005001352 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
登記の閉鎖
記録なし
合併・事業承継
1社を承継 この法人が他社を引き継いでいます
同じ商号の法人
見つかりません

記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。

医療法人社団 カワムラヤスオメディカルソサエティは、岐阜県岐阜市に所在する医療・福祉の法人です。事業内容は病院、老健、訪看・介、居宅、デイサービスです。代表者は河村 信利、従業員数は540人です。国税庁に登録された法人番号は1200005001352です。利用者による評価は5点満点中3.4点(7件)です。これまでに1社の事業を承継しています。

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3.4 (7件のレビュー)

承継した企業

登記等の公開情報に基づく

合併により、この法人が事業を引き継いだ企業です(1社)。

詳細情報

登記等の公開情報に基づく
代表者
河村 信利
郵便番号
5013144
所在地
岐阜県 岐阜市芥見大般若1―84
電話番号
058-241-3311
設立年月
1987年12月
創業年月
1984年1月
主業種
一般病院
従業種
老人保健施設
従業員数
540
主な仕入先
メディセオ,スズケン,アルフレッサ
主な販売先
一般個人
資本金(千円)
1343593
株式公開
あり

公開情報

公的情報
法人番号
1200005001352
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
都道府県
岐阜県
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
市区町村
岐阜市
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
商号カナ
カワムラヤスオメディカルソサエティ
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)

公開情報(gBizINFO)

経済産業省 gBizINFO
公式サイトURL
https://kawamuramedical.or.jp/
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
事業内容
病院、老健、訪看・介、居宅、デイサービス
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
従業員数
638
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
補助金採択実績
2件(令和3年度新型コロナウイルス感染症患者等入院受入医療機関緊急支援事業補助金 / 2021-11 / 4,500,000円 / 厚生労働省|新型インフルエンザ流行期における発熱外来診療体制確保支援補助金(インフルエンザ流行期に備えた発熱患者の外来診療・検査体制確保事業) / 2020-12 / 10,413,000円 / 厚生労働省)
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)
表彰
2件(次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」認定 / 厚生労働省|障害者雇用優良事業所の大臣表彰-表彰 / 厚生労働省)
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)

適格請求書発行事業者(インボイス)

国税庁 インボイス
適格請求書発行事業者
登録済み(T1200005001352/登録日 2023-10-01)
出典: 国税庁 インボイス公表サイト (2026年8月7日 取得)

レビュー

にんにんだるま

4年前

昇給は年1回の1000円程で、役職手当も少ないようです。
福利厚生では診察代が戻ってくるという点がありますが、かかりたいと思えない状況です。
給料に関しては、日勤専従だと手取りが低いため、残業をすることで収入を増やす必要があります。
しかし、残業手当は15分単位で支給され、用紙の記入が必要なため面倒な部分もあります。
また、紙カルテを使用しているため作業が時間を要し、それに見合った給料が反映されていないのは残念な点です。

tibiryouko

4年前

給料は高くないが、夜勤手当は増額されることがある。
また、福利厚生では病院での外来受診や病児保育の費用が一部補助されるため、働くママさんナースにとって有り難い制度だ。

よっしい

4年前

研修はありますが、大きい病院と比べると不十分な点があります。
中途入社者が多く、院内での統一化が図れていない現状です。

きゃら

4年前

建物が30年ほど経過している場所もあり、古さを感じさせるところもありました。
多くの部屋は四人部屋で、一部個室も存在しましたが、床には絨毯が敷かれており、破れも見られました。
清潔さを欠いていて、特に尿汚染や嘔吐の跡が目立ちました。
新しく入ったスタッフに知識を共有する機会が少なく、昔からのやり方を貫き通しているため、新しいアイディアや風が取り入れにくい雰囲気でした。

なた

5年前

来る者拒まず、去る者追わず。
働き方は自由だ。
自分のスキルを上げたい人は他院に転職しても快く送り出される。
当院では患者とコミュニケーション能力を身につけることができるし、昔ながらの看護業務経験も積める。
情報共有方法も学べる。

唯花

5年前

チームナーシングの不確定性とスタンダードプリコーションの不徹底さには驚きました。
未経験者も採用するため、しっかりと教育が必要なのに、簡単に片付けられてしまう現状に憂いを感じます。
看護師として働くためには経験が必要であり、その重要性を見過ごされるべきではありません。

ももこす

5年前

妊娠がわかってからの入職でしたが、病院側は快く採用してくださり助かりました。
この病院は妊婦や子育て世代にとても配慮が行き届いており、職員皆さんが理解し支援してくれます。
保育所や病児保育所も併設されており、非常に働きやすい環境です。

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