Kana
業績が好調だから、もう少しボーナスなどに反映されてもいいと思います。
経営者家族の給料は高めです。
休みに関しては、勤務当時は社員は月6日と少なく、急な予定などもシフトにより休みづらい感覚でした。
夏休みなど交代で取れてはいましたが、もう少し長期休暇も取れると社員のやる気が向上すると考えます。
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
株式会社 日東物産は、愛媛県松山市に所在する小売・卸売業の法人です。事業内容はスーパーマーケットの運営です。代表者は服部 雅企、従業員数は64人です。国税庁に登録された法人番号は3500001016842です。平均継続勤務年数 男性9.1年・女性6.2年(正社員) / 女性従業員比率 50.0% / 女性管理職比率 33.3%(2/6人) / 女性役員比率 50.0%(1/2人)。利用者による評価は5点満点中4.0点(8件)です。
業績が好調だから、もう少しボーナスなどに反映されてもいいと思います。
経営者家族の給料は高めです。
休みに関しては、勤務当時は社員は月6日と少なく、急な予定などもシフトにより休みづらい感覚でした。
夏休みなど交代で取れてはいましたが、もう少し長期休暇も取れると社員のやる気が向上すると考えます。
レジ業務、サービス業務、POP作成を行っています。
社員同士はアットホームで仲良く、近年は活気があります。
家族経営ですが、店舗運営に大きく関わる新しい経営方針や魅力的な商品を取り入れるスピードが早いことが、業績の拡大に貢献しています。
日常業務に追われ、個人のスキルアップなどがおろそかにされている感じがする。
もっと教育制度が整っていれば、接客や商品知識などが向上し、レベルアップできると思う。
業績が上がり続けている実感があるので、給料が安定的に見込める。
やる気があれば、待遇も交渉次第出上がるかもしれないという雰囲気が漂う。
普段の業務内容は肉の裁断、測り、店頭に陳列作業が主な仕事でした。
タイムセールの時間帯では、値引きシールを貼ったりもしていました。
普段は肉の裁断や測定、陳列作業が主な仕事です。
タイムセール時には値引きシールを貼ることもあります。
人事や待遇に問題を感じたことはありません。
年に1回の昇給もパートでもありますし、頑張れば認めてもらえるので、非常に満足しています。
女性が多い職場ですが、パワハラも女性同士のいざこざもなく、逆に助け合うことができる環境でした。
その点は本当にありがたかったです。
毎週水曜日は29の日で安くなるため、特に忙しいですが、時間が早く過ぎていき、終えた時の達成感は強い。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。