沖縄ハム総合食品　株式会社

入社理由は、子育て中だったため、子供の急病や行事でお休みしやすいという点が魅力的でした。
基本的に土日祝日は休みなので、子供のスケジュールに合わせやすかったです。
また、繁忙期は土曜日も働くことになると聞いていたので、子供の預け先を準備できました。

給与は最低賃金が上がる際に上がる感じ。
パートだから仕方ないかな？と思う。
ただ、業績に合わせて昇給制度を取り入れてくれても良いと考える。

各部署の人数が多いため、子育て中でも子供の急病に合わせて休みやすい環境でした。
私が働いていた部署は日曜固定休みだったので、子育て中にはとても助かりました。

パートは時給制なので、働いた分だけの給料です。
旦那の扶養に入ることも相談できるので、勤務時間を調整することが可能です。
パートは時給制で給料は働いた分だけです。
旦那の扶養に入れることも相談できますので、勤務時間の調整も可能です。

子育て終了世代も多いため、休んだ時には「私たちの時は」という小言を耳にすることがあります。
正社員ではなかったので、休むと給料にも影響が出るため、自分が苦労することを実感します。

子育て世代が多く、急な休みでも対応してくれる。
全員同じ仕事をするので、途中で帰っても引継ぎがしやすい。

給料がなかなか上がらず、毎年の昇給も期待できない状況です。
給料アップが難しい環境にいます。

出荷前の箱詰め作業は、商品の検品を行います。
同じ作業を繰り返すことで覚えやすく、楽になります。