ワーク繊維　株式会社

女性が多いので、子育てや育児、学校のことなどに対して理解されやすかった。
子どもの急な欠席でも、優しい対応を受けられた。

改善案などを定期的に提出する取り組みがあり、それが評価されると、表彰されたり目録がもらえることがありました。
そのような成果が認められることは非常に嬉しいですね。

提出物は、「特にパート」を持ち帰りで考えて記入する必要があります。
課題に取り組む時間は、仕事中には与えられません。

一人だけ圧のある方がいます。
自分の機嫌によって態度が変わっているため、周りは気を使って疲れます。
周囲からその方の様子が気になり、常に配慮することで疲労感を覚える場面も多々あります。

産休、育休制度があり、パートスタッフの多くは希望する休みが取りやすい環境です。
誰もが割り切れを続けられるため、20年以上勤めている人もいます。

毎月自分で工夫したことや改善点をまとめて提出し、その中で一番利益や改善が見られたものを発表・表彰する決まりがある。
それによって、日々の努力が認められる仕組みが整えられている。