株式会社　日本医事保険教育協会

オフィスはどこもアクセスが良い場所にあり、新しいビルが多く、職場の清掃管理も丁寧です。
セキュリティもしつこいほど徹底されています。

やり甲斐もあり、地域社会への貢献度も高い。
スタッフたちの意識もつられて高く保たれており、日々、社会貢献への議論がされている。
→
スタッフたちの意識が高く、日々、地域社会への貢献に向けた議論が行われています。

昇給の希望を上司に伝えるより直接、経営層に伝える方が良い。
直接伝えることができればすんなり昇給する。
経営層への直接のコミュニケーションが重要です。

中間管理職が業務過多で支援を受けることもなく、人員の補充も十分ではなかったため、退職を決意した。

契約社員で、3月中旬に今月で契約終わりを手紙で郵送して伝える。
1ヶ月前に通告すべきところ、2週間前に自宅に契約終了の手紙が届く。
そのため、有給消化もできない。
さらに、有給は1週間前まで申告が必要で、当日に風邪で休むと欠勤扱いで給与が減額される。
対応が悪過ぎる。