社会福祉法人　南陽園

障害者の方をサポートしたいと思っています。
介護や手話、コミュニケーションに関する知識を学びながら、心で繋がりを感じられる仕事をしたいです。

人間相手の介護現場にリモートなんてないと思う。
コロナにならない為に人は掃除し消毒するし、仕事量もふえる。
リモートの時間があるなら、きちんと休める休日と欠けたスタッフのシフトを穴埋めできる国の方針、制度を考えるべきだ。
→ 人間相手の介護現場ではリモート作業は難しいと考えます。
コロナ対策のために清掃や消毒作業も増える中、余裕があればスタッフの休息やシフト調整のための新たな政策や制度を検討すべきです。

休んでいたら薬づけにならず、家族に心配されるほど痩せることはなかっただろう。
体力だけでなく精神的にも大きな圧力が多かった。

胃潰瘍の診断が出たが、胃潰瘍の時は自己都合での退社にならないということだ。
しかしながら、自己都合での退社扱いにされることになった。
職安で相談したところ、教えられて受け取れるお金も変わった。

多くの期待がもてた経験者が辞めることになった。
施設や職員の将来が見えていたのだろう。
わたしはまだ入社したばかりで、理想を持っていたが、身体を壊してからそれに気付いた。
遅すぎた。

それなりというか、見合ってるのかわからないけれど、給料はそれなりに頂けたように思う。
夜勤のハードは他の施設はどうなのかその時はわからなかった。

→ 給料がちょうど良いと感じましたが、他の施設の夜勤の厳しさは分からなかったです。

当時、経験のあるベテランの女性たちが多く入社していたが、上司と施設のあり方に疑問を感じて直ぐな辞めた。
それは理想だったけれど、今はわからない。