株式会社 テラ

公的記録で確認できたこと

出典: 国税庁 法人番号公表サイト
法人番号
5060001002902 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
登記の閉鎖
記録なし
合併・事業承継
記録なし
同じ商号の法人
全国に9社 取り違えを避けるため所在地をご確認ください

記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。

株式会社 テラは、栃木県宇都宮市に所在する小売・卸売業の法人です。事業内容は電気通信事業者の電話加入契約に関する代理店業務 auショップ・ソフトバンクショップ・UQスポットの運営、法人向けの販売です。代表者は粟飯原 悟、従業員数は192人です。国税庁に登録された法人番号は5060001002902です。女性従業員比率 66.6%。利用者による評価は5点満点中3.0点(8件)です。

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3.0 (8件のレビュー)

詳細情報

登記等の公開情報に基づく
代表者
粟飯原 悟
郵便番号
3210953
所在地
栃木県 宇都宮市東宿郷1―5―19
電話番号
028-651-5881
設立年月
1991年1月
主業種
情報家電機器小売業
従業員数
192
主な株主
渡辺 麻起,栗飯原 悟,屏風岩,滝沢ハム,藤井産業
主な仕入先
KDDI,ティーガイア
主な販売先
一般個人、一般企業,2次代理店
資本金(千円)
40000
事業所数
25
株式公開
あり

公開情報

公的情報
法人番号
5060001002902
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
都道府県
栃木県
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
市区町村
宇都宮市
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
商号カナ
テラ
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)

公開情報(gBizINFO)

経済産業省 gBizINFO
公式サイトURL
https://www.terra-network.co.jp/
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
事業内容
●電気通信事業者の電話加入契約に関する代理店業務 ●auショップ・ソフトバンクショップ・UQスポットの運営、法人向けの販売
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
従業員数
164
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
職場情報
女性従業員比率 66.6%
出典: gBizINFO (2026年8月12日 取得)

適格請求書発行事業者(インボイス)

国税庁 インボイス
適格請求書発行事業者
登録済み(T5060001002902/登録日 2023-10-01)
出典: 国税庁 インボイス公表サイト (2026年8月7日 取得)

レビュー

ですぺらど

4年前

業務内容は基本的にお客様対応です。
今の時代なので、色々なお客様がいます。
お客様は目的を持って来店されますが、その隠れた要望などに気付き、営業として売らなければならない商品もあります。
その両立を達成することができる時、本当に充実感を得られます。

サダボー

4年前

携帯ショップは代理店営業がほとんどで、会社はキャリアから与えられた目標を達成するために報酬を得る仕組みです。
しかし、キャリアからの目標設定が現実とかけ離れていて、強引な売り方を促されることもあります。
それを強要されても個人がコンプライアンスを守る必要があるため、ストレスや心の負担を感じるスタッフもいます。

katsu4370

4年前

この会社の給料は期待できない。
店長や副店長の役職手当も低く、責任だけを負わされることで休職に追い込まれる役職者もいるそうだ。
部署異動も慎重に行わなければならない。
部署異動可否確認面談では給料が変わらないなどと言われるが、実際には嘘や説明不足が多く、結果的に異動後に期間限定の待遇扱いにされてしまうこともある。
そのため、異動後に念書を書かされ断れない状況に追い込まれることもある。

ラテ

4年前

ショップ内はスタッフ同士が楽しく仕事をすることができます。
励まし合いや助け合いがある環境です。
先輩たちが販売やお客様への気配りの心得を丁寧に教えてくれます。

孤鉄

4年前

どこの会社でも上の人間が現場にくると雰囲気が一気に悪くなります。
自分が気になるから、掃除を優先指示されたり、お客様の迷惑をかえりみず行動する上司がたまに現場にいます。

台ちゃん

4年前

昇給はほぼないため、基本給も低く、給与面で期待できるところは少ないです。
福利厚生は普通であり、社員旅行などがあるものの、他社でも同様です。

poko

4年前

待遇は見方によって異なるので、一概に良し悪しを断定することはできません。
しかし、本当にいいところはありません。
上司にかしこまりましたという姿勢を示すことで、昇格の機会を得やすくなります。

えっくん

4年前

どうやら上に気に入ってもらえたかが最重要みたいですね。
辞めたいと言えば給料アップの名目に昇格する役職もあります。
上司からの評価が重要なようです。
また、希望すれば給与を引き上げてもらえるチャンスもあるようです。

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