あおぞら
仕事とプライベートについては、両立できる職場だと感じます。
仕事にしっかり打ち込める環境であり、職場の人間関係も悪くないように思います。
個人差があるため、誰から見ても良いとは言えませんが、私はそう感じています。
休みの日は趣味のドライブや釣りを楽しんでいます。
プライベートの時間を充実させることで、仕事への切り替えもスムーズに行えると考えています。
株式会社 イワシタ
公的記録で確認できたこと
出典: 国税庁 法人番号公表サイト- 法人番号
- 7210001008320 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
- 登記の閉鎖
- 記録なし
- 合併・事業承継
- 記録なし
- 同じ商号の法人
- 全国に4社 取り違えを避けるため所在地をご確認ください
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
株式会社 イワシタは、福井県福井市に所在する製造業の法人です。代表者は岩下 大介、従業員数は35人です。国税庁に登録された法人番号は7210001008320です。利用者による評価は5点満点中3.8点（8件）です。
同じ商号の企業
別の法人です「株式会社 イワシタ」という商号の法人は4社あります。 お探しの企業が異なる場合は、所在地でご確認ください。
詳細情報
登記等の公開情報に基づく- 代表者
- 岩下 大介
- 郵便番号
- 9102175
- 所在地
- 福井県 福井市円成寺町１―６
- 電話番号
- 0776-41-0666
- 設立年月
- 1973年3月
- 主業種
- 金属工作機械製造業
- 従業員数
- 35
- 主な仕入先
- マルトモ，山沢鋼材，吉岡幸，ＮＴＮ，ＴＨＫ
- 主な販売先
- 山善，ユアサ商事，関東物産，ＮａＩＴＯ，ウエノ
- 資本金(千円)
- 65000
- 株式公開
- あり
公開情報
公的情報- 法人番号
- 7210001008320
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 都道府県
- 福井県
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 市区町村
- 福井市
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 商号カナ
- イワシタ
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
公開情報（gBizINFO）
経済産業省 gBizINFO適格請求書発行事業者（インボイス）
国税庁 インボイスレビュー
武志君
しっかりと一歩ずつキャリアを積める職場だったと思います。
業務内容もある程度決まっていましたが、工夫して取り組むことができ、自分の成長に繋がっていました。
教育の面でも指導され、色々なことを学びました。
定期的な研修制度があればより良かったと感じます。
忘れてしまうこともありますし、定期的な研修はパフォーマンスの維持に役立ちます。
Lefty
不満点は特にありません。
しっかり休みも取れるし、残業も少なくてプライベートの時間も確保できました。
予定が組みやすいため、遠出や泊まりが気兼ねなくできました。
本当に時間とプライベートをちゃんと分けて働ける職場でした。
龍太郎
成長できる環境でしたが、もっと良くしていける部分もあると感じました。
1人ひとりのスキルを上げていく必要性を意識しました。
不満ではなく改善点だと思います。
さらにより良い方向に進んでいくために、それを意識する人が増えればいいなと思います。
masa
シフトの融通はきく方だと思う。
シフト作成時は外せない用事などの際には上司に言えば休みをもらえた。
融通を聞いてもらうときがあるから、他のメンバーの都合で来れないときなど急にシフトに入ってと頼まれることもあっただけど、そこはWin-Winということで、入れる時には入っていた。
逆にしっかり稼ぎたい時なども、希望に沿ってシフトを組んでくれるので、自分の希望する働き方ができると思う。
のめま
長く働いている人が多く、一度仲良くなると家族のような雰囲気で働きやすい環境だった。しかし、最初はとっつきにくく、中々続く人がいなかったのも事実である。
この職場では古くから勤めている人が多く、馴染むまで時間がかかることもありました。しかし、一度打ち解けるとそこは本当に居心地の良い場所でした。
やすなお
結論は、年収は平均以上でも以下でもないと言えるでしょう。
そして、責任が大きい仕事内容を考慮すると、微妙な面もあります。
若手社員の数が少ないため、人材育成に力を入れるべきです。
他社同様、人手不足を感じていますので、会社全体が若手社員を支援する風土を作っていく必要があると思います。
むらを
給料の上がり方は何とも言えません。
通常の業務を遂行するのは当たり前ですが、時には色々なイベントもあり、集客も行っていました。
周りを見て指示をする役割も担っていたので、そこはもう少し考慮しても良かったのではと思っています。
この現実を受け止めて、少しでもベースアップを望めるような会社になっていってほしいですね。
