辰年
在宅勤務制度は、会社に合わないとのことで結局制度廃止になりました。
毎日出社していますし、今流行りのフリーアドレスでもありません。
繊維商社なので業界的にどうしてもアナログな面があり、仕方ない事なのかもしれません。
iPadの支給については、大変便利なのですが、逆に休日でもメールチェックをしないと言う強迫観念があり、良し悪しですね。
在宅勤務制度が会社に合わないため廃止されることになりました。
繊維商社であるため、アナログな面があるのは仕方がないですね。
iPadの支給は便利ですが、休日でもメールチェックをしなければならないという強迫観念があります。
