さと吉
明確な評価基準が無いため、自身の判断に委ねられており、利用者やその家族の評価が職員に対する法人の評価となることがあります。
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
社会福祉法人 北摂福祉会は、大阪府豊能郡能勢町に所在する医療・福祉の法人です。代表者は荒木 正義、従業員数は46人です。国税庁に登録された法人番号は1120905003654です。利用者による評価は5点満点中3.0点(8件)です。
明確な評価基準が無いため、自身の判断に委ねられており、利用者やその家族の評価が職員に対する法人の評価となることがあります。
職員の評価は、遅刻や欠勤の回数、上司への態度など管理者が見ている部分に基づいて行われます。
一方で、普段の仕事内容や知識については評価に反映されていないようです。
明確な評価基準が無いため、自身の判断に委ねられており、利用者やその家族の評価が職員に対する法人の評価となることがあります。
職員の評価は、遅刻や欠勤の回数、上司への態度など管理者が見ている部分に基づいて行われます。
一方で、普段の仕事内容や知識については評価に反映されていないようです。
本部施設から離れたところにあるため、管理者もほとんど顔を出さず状況を把握していない報告をしても理解して貰えない。
新型コロナ感染防止対策も他法人に比べると甘く、一部の職員がマスクもせずに仕事をすることが常態化している。
管理者が現場におらず、報告が十分理解されていない状況です。
また、新型コロナ感染防止対策が他の法人に比べて緩く、一部の職員がマスクを着用せずに作業をしていることが問題となっています。
本部施設から離れたところにあるため、管理者もほとんど顔を出さず状況を把握していない報告をしても理解して貰えない。
新型コロナ感染防止対策も他法人に比べると甘く、一部の職員がマスクもせずに仕事をすることが常態化している。
管理者が現場におらず、報告が十分理解されていない状況です。
また、新型コロナ感染防止対策が他の法人に比べて緩く、一部の職員がマスクを着用せずに作業をしていることが問題となっています。
正職員と非正規職員で作業内容に大差ないが、待遇面では大きく差がある。
また週末勤務は正職員の勤務時間や休日の関係で、ほとんど非正規職員に割り当てられる。
正規雇用と非正規雇用の労働内容は同じだが、給与・福利厚生などの待遇に大きな差がある。
さらに週末の勤務は正規社員の都合から主に非正規社員に割り当てられる傾向がある。
正職員と非正規職員で作業内容に大差ないが、待遇面では大きく差がある。
また週末勤務は正職員の勤務時間や休日の関係で、ほとんど非正規職員に割り当てられる。
正規雇用と非正規雇用の労働内容は同じだが、給与・福利厚生などの待遇に大きな差がある。
さらに週末の勤務は正規社員の都合から主に非正規社員に割り当てられる傾向がある。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。