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コロナに感染したり、濃厚接触者になった場合は、使用しているノートPCを宅急便で送付してもらうことで、テレワークが可能です。
PCにはTeamsがインストールされており、また社内サーバーへのアクセスも可能なため、テレワークがしやすい環境です。
ニッタ 株式会社
ニッタ 株式会社は、大阪府大阪市の製造業に関するページです。代表者は新田 元庸、従業員数は993人です。利用者による評価は5点満点中3.6点（8件）です。これまでに1社の事業を承継しています。
詳細情報
登記等の公開情報に基づく- 代表者
- 新田 元庸
- 郵便番号
- 5560022
- 所在地
- 大阪府 大阪市浪速区桜川４―４―２６
- 電話番号
- 06-6563-1211
- 設立年月
- 1945年2月
- 創業年月
- 1885年3月
- 主業種
- ゴムベルト製造業
- 従業種
- ガラス繊維・同製品製造業
- 従業員数
- 993
- 主な株主
- 日本トラスティ・サービス信託銀,新田ゴム工業,アイビーピー,日本マスタートラスト信託銀行,オンガホールディングス
- 主な仕入先
- ゲイツ・ユニッタ・アジア，伊藤金属製作所
- 主な販売先
- 千代田工販，日伝，パワーテクノ，ゲイツ・ユニッタ・アジア
- 資本金(千円)
- 8060690
- 事業所数
- 9
- 株式公開
- あり
上場・有価証券報告書の提出者
金融庁 EDINETレビュー
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コロナに感染したり、濃厚接触者になった場合は、使用しているノートPCを宅急便で送付してもらうことで、テレワークが可能です。
PCにはTeamsがインストールされており、また社内サーバーへのアクセスも可能なため、テレワークがしやすい環境です。
じぇじぇ
結婚して出産後に復職する人が多いです。
子育て中の女性にとっては、優しい職場の雰囲気が大切です。
子供が小さい間は残業や時短制度があると働きやすく、人間関係も良好でギスギスした雰囲気はありませんでした。
有休消化率も高く、福利厚生面では会社施設やスポーツクラブ特典などよりも、お誕生日休暇や食堂補助などがありがたかったです。
素敵な職場環境だったと感じました。
じぇじぇ
結婚して出産後に復職する人が多いです。
子育て中の女性にとっては、優しい職場の雰囲気が大切です。
子供が小さい間は残業や時短制度があると働きやすく、人間関係も良好でギスギスした雰囲気はありませんでした。
有休消化率も高く、福利厚生面では会社施設やスポーツクラブ特典などよりも、お誕生日休暇や食堂補助などがありがたかったです。
素敵な職場環境だったと感じました。
WARA
給料は良い方だが、平常勤務と交代勤務では約10万円の差があり、役職の人は平常勤務で働かなければならないため、交代勤務のほうが高い給料を得ることができます。
他社と比較しても、当社の給料は高水準だと思います。
のぶにゃが
作業員に指示を出したりトラブル対応や生産計画などが主な仕事内容なため自分のペースで動ける。
だから、やりやすいという点は良いと思います。
WARA
給料は良い方だが、平常勤務と交代勤務では約10万円の差があり、役職の人は平常勤務で働かなければならないため、交代勤務のほうが高い給料を得ることができます。
他社と比較しても、当社の給料は高水準だと思います。
のぶにゃが
作業員に指示を出したりトラブル対応や生産計画などが主な仕事内容なため自分のペースで動ける。
だから、やりやすいという点は良いと思います。
