でびはる
教育や研修制度はないが、単純作業の繰り返しなので問題ない。
慣れるまではマンツーマンで指導してもらい、その後は個人で取り組むことができる。
問題やクレームが発生した時には、都度アドバイスを受けながら対応することができる。
株式会社 久我
株式会社 久我は、大阪府大阪市の小売・卸売業に関するページです。代表者は久我 洋一、従業員数は80人です。利用者による評価は5点満点中3.2点（8件）です。
詳細情報
登記等の公開情報に基づく- 代表者
- 久我 洋一
- 郵便番号
- 5500014
- 所在地
- 大阪府 大阪市西区北堀江２―２―２５ 久我ビル南館
- 電話番号
- 06-6536-3321
- 設立年月
- 1946年12月
- 創業年月
- 1904年5月
- 主業種
- 家具・建具卸売業
- 従業種
- 一般製材業
- 従業員数
- 80
- 主な株主
- 久我 洋一,久我 隆一,久我 英一,久我 康夫,久我木材工業
- 主な仕入先
- パナソニック，伊藤忠建材，ＳＭＢ建材，永大産業，クリナップ
- 主な販売先
- イワイ，稲垣建材，早川合板，ダイコク，中徳木材
- 資本金(千円)
- 95000
- 事業所数
- 4
- 株式公開
- あり
レビュー
でびはる
教育や研修制度はないが、単純作業の繰り返しなので問題ない。
慣れるまではマンツーマンで指導してもらい、その後は個人で取り組むことができる。
問題やクレームが発生した時には、都度アドバイスを受けながら対応することができる。
Hajime
給料の増加が難しく、管理職に昇進しても手当は少なく、残業代も含まれるため将来性に不安を感じます。
賞与は1ヶ月分といった程度です。
Hajime
給料の増加が難しく、管理職に昇進しても手当は少なく、残業代も含まれるため将来性に不安を感じます。
賞与は1ヶ月分といった程度です。
mo15
１つの作業を覚えれば、淡々と取り組める環境です。
人と接する機会が少ないため、他者と関わることが苦手な方でも安心して働くことができます。
mo15
１つの作業を覚えれば、淡々と取り組める環境です。
人と接する機会が少ないため、他者と関わることが苦手な方でも安心して働くことができます。
あめっち
人間関係が悪く、金銭貸借や飲酒などのトラブルも起こっていた。
設備も古く、メンテナンスがされていないため、故障が頻繁に起こる。
あめっち
人間関係が悪く、金銭貸借や飲酒などのトラブルも起こっていた。
設備も古く、メンテナンスがされていないため、故障が頻繁に起こる。
