しゃび
給料が安く、年間で三千円しか上がらず、ボーナスも少ない時が多い会社です。
役職者はある程度の年収がありますが、整備士資格を取得しても月に三千円しか上がりません。
出費が増えた際には、五万円ほどしか渡されず、「社長の気前」と称されています。
全体的に給料面では魅力的とは言えません。
高原自動車工業 株式会社は、大阪府大阪市の製造業に関するページです。代表者は高原 利和、従業員数は99人です。利用者による評価は5点満点中3.4点(8件)です。これまでに1社の事業を承継しています。
給料が安く、年間で三千円しか上がらず、ボーナスも少ない時が多い会社です。
役職者はある程度の年収がありますが、整備士資格を取得しても月に三千円しか上がりません。
出費が増えた際には、五万円ほどしか渡されず、「社長の気前」と称されています。
全体的に給料面では魅力的とは言えません。
給料が安く、年間で三千円しか上がらず、ボーナスも少ない時が多い会社です。
役職者はある程度の年収がありますが、整備士資格を取得しても月に三千円しか上がりません。
出費が増えた際には、五万円ほどしか渡されず、「社長の気前」と称されています。
全体的に給料面では魅力的とは言えません。
7割方顧客対応の営業なので、ノルマ等もなくプレッシャーを感じる機会もそれほどない。
資格取得のサポートや自主的にスキルアップの機会を設けることはできる。
顧客対応が中心の営業職であり、ノルマやストレスを感じる機会は少ないです。
そうした状況下で、資格取得を支援する取り組みや自己啓発のための機会を提供することが可能です。
自動車に関する幅広い知識、保険に関する知識、顧客獲得への貢献など多岐にわたる経験から成長できたと感じています。
仕事内容について衝突することはあっても、人間関係で悩むようなことは一切なかった。
また、自分以外の方々も同じように感じているようです。
7割方顧客対応の営業なので、ノルマ等もなくプレッシャーを感じる機会もそれほどない。
資格取得のサポートや自主的にスキルアップの機会を設けることはできる。
顧客対応が中心の営業職であり、ノルマやストレスを感じる機会は少ないです。
そうした状況下で、資格取得を支援する取り組みや自己啓発のための機会を提供することが可能です。
自動車に関する幅広い知識、保険に関する知識、顧客獲得への貢献など多岐にわたる経験から成長できたと感じています。
仕事内容について衝突することはあっても、人間関係で悩むようなことは一切なかった。
また、自分以外の方々も同じように感じているようです。
理由をお選びください。内容を確認のうえ対応します。