医療法人社団　創進会

建物自体は年季が入っていましたが、高台に位置していたので眺めが良かったです。
職場は若手が多く活気がある雰囲気でした。

配属先によって異なるが、休み希望は月に5日提出できるため取得しやすい。
病院近くに託児所があるため、ママさんナースも多く、働き方に柔軟性があり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができると思う。

建物が2棟に分かれており、築20年と30年の古いもので、雨漏りがある所もあります。
エレベーターもベッド1台を乗せるのがやっとで、台数も少なく、部屋の入口が狭くてベッドを移動する時にはぶつけたり、頭の部品を外さないと通れません。
使い勝手も悪いです。
また、物品も手動主体のベッドが多く、腰が辛くなりますし、感染予防のために使い捨てが望ましい酸素マスクなどを消毒して再利用したりします。
中途採用者が多いですが、教育体制やマニュアルが整備されていないので、皆が違うことを言って行動しているため、混乱して成長ができないと感じましたので、退職しました。

経営者の方針では、救急隊からの要請があった場合には必ず受け入れることになっており、救急隊や患者様が困らないような姿勢を取っている。
現場は大変ですが、社会貢献しています。
経営者は現場を把握し、積極的にかかわっており、いい加減な経営ではないことが少なく、良い姿勢を取っている業界です。

特に大きな不満はありませんが、年俸の昇給も定期的にしていただけると嬉しいです。
福利厚生も充実させれば、現場のやる気も高まると思います。
今回の転職は、より姿勢の良い企業からのオファーがあり、そのため決断しました。