ジャンボさん
薬剤師の仕事は忙しいですが、忙しいのが好きな人には向いています。
残業代が出るという点は良いと思いますが、ボーナスの査定基準がよくわからないこともあります。
クレームなしで仕事を回し、加算や棚卸しもしっかり行っているにも関わらず、ボーナスが悪い時もあります。
株式会社 クスリのアオキ
公的記録で確認できたこと
出典: 国税庁 法人番号公表サイト- 法人番号
- 2220001008745 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
- 登記の閉鎖
- 記録なし
- 合併・事業承継
- 9社を承継 この法人が他社を引き継いでいます
- 同じ商号の法人
- 見つかりません
記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。
株式会社 クスリのアオキは、石川県白山市に所在する小売・卸売業の法人です。事業内容は医薬品・化粧品・日用雑貨・食品等を販売する近隣型小売業。 調剤業務です。代表者は青木 宏憲、従業員数は1546人です。国税庁に登録された法人番号は2220001008745です。女性従業員比率 47.5%。利用者による評価は5点満点中2.1点（7件）です。これまでに9社の事業を承継しています。
承継した企業
登記等の公開情報に基づく合併により、この法人が事業を引き継いだ企業です（9社）。
- 株式会社 ハッピーテラダ 2025-06-02
- 株式会社 スーパーヨシムラ 2025-03-04
- 有限会社 ハッスル 2025-03-04
- 株式会社 ママイ 2024-09-06
- 有限会社木村屋（千葉県市原市） 2024-08-30
- 株式会社 フードパワーセンター・バリュー 2022-03-11
ほか3社
詳細情報
登記等の公開情報に基づく- 代表者
- 青木 宏憲
- 郵便番号
- 9240057
- 所在地
- 石川県 白山市松本町２５１２
- 電話番号
- 076-274-1111
- 設立年月
- 1985年1月
- 主業種
- 医薬品小売業
- 従業種
- 化粧品小売業
- 従業員数
- 1546
- 主な株主
- 二階堂,日本マスタートラスト信託銀行,日本トラスティ・サービス信託銀,青木 桂生,青木 保外志
- 主な仕入先
- ＰＡＬＴＡＣ，明祥，あらた，三菱食品，大木
- 主な販売先
- 一般顧客
- 資本金(千円)
- 1392000
- 事業所数
- 229
- 株式公開
- あり
公開情報
公的情報- 法人番号
- 2220001008745
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 都道府県
- 石川県
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
- 市区町村
- 白山市
- 出典: 国税庁 法人番号公表サイト （2026年8月6日 取得）
公開情報（gBizINFO）
経済産業省 gBizINFO適格請求書発行事業者（インボイス）
国税庁 インボイス上場・有価証券報告書の提出者
金融庁 EDINETAIによる推定（参考情報）
AIによる推定- 主な顧客層（AI推定）
- 中小企業・個人事業主
- 出典: 事業内容にもとづくAI推定 （2026年8月7日 取得）
- BtoB / BtoC（AI推定）
- BtoB
- 出典: 事業内容にもとづくAI推定 （2026年8月7日 取得）
- 営業対象として適した商品・サービス（AI推定）
- 医薬品・化粧品
- 出典: 事業内容にもとづくAI推定 （2026年8月7日 取得）
- 想定される課題（AI推定）
- 在庫管理・商品陳列
- 出典: 事業内容にもとづくAI推定 （2026年8月7日 取得）
- 推奨する提案テーマ（AI推定）
- 在庫管理の効率化・商品陳列の最適化
- 出典: 事業内容にもとづくAI推定 （2026年8月7日 取得）
- 企業の特徴（AI推定100文字）
- クスリのアオキは、医薬品・化粧品・日用雑貨・食品を販売する近隣型小売業で、調剤業務も行う。
- 出典: 事業内容にもとづくAI推定 （2026年8月7日 取得）
レビュー
ミュージック
薬局の場所と薬剤師によります。
薬局が病院の門前にあると忙しいこともあります。
仕事をしっかりこなす薬剤師は、オールマイティで頼りになります。
私が働く薬局は程よく忙しく、優秀な薬剤師たちと一緒に楽しく働けています。
デイリー
ノルマなどは課されておらず、目標は定められているものの、取り組みや実績については会社から何も指示が出されません。
そのため、接客も積極的に行わず、現場の人員削減だけを実施している企業です。
面白みのない会社で、離職する社員が多数います。
新入社員は1年で半分以上が退職し、その理由は現場での仕事に不満があると言われています。
基本的に5年間は現場業務を担当することを覚悟してほしいと考えます。
渚
ノルマもなく上司との時間が短いため、怒られることは少ないし、自由に担当店舗を運営できます。
リーダーシップ力が養われるよう、店舗のスタッフに指示を出すことができ、彼らも素早く行動してくれます。
また、異性の同僚との人間関係構築や個人的な連絡も取りやすいため、出会いの場として職場を楽しむことができます。
社用車で全国各地を移動することも多いため、遠方へ足を運ぶことが好きな人にとって、非常にやりがいのある仕事です。
トモロー
離職率が高く人の入れ替わりが激しい職場で、平均的に半年に1回は転勤があります。
最短で1ヶ月で異動もあるため、長期的に働くことは難しいです。
仕事では社内携帯とパソコンを使うことが必須で、休日でも店舗に出向かなければならないため、まさに24時間365日働かされているような感覚です。
三日坊主
資格や経験があまりなくても、3年で管理職として複数の店舗を担当するエリアマネージャーになることができます。
年収は520万円で、全国平均を上回る給与です。
車を利用する機会も多いため、社用車やガソリンカード、ETCカードが配布され、自由に使用できます。
賞与は年2回支給されますが、昇給はありません。
社宅については、企業が規定した物件であれば家賃の8割を負担してくれるので、住居に関して心配する必要はありません。
セルシー
完全実力主義のため若い年齢で昇格し、平均年収以上稼ぐことは可能です。
また、業界ではみなし残業代のみでそれ以上支払われない企業もある中、上長に承認依頼し、申請をすれば時間分と割増賃金は必ず支払われます。
売上の高い店舗に配属すれば、次はスーパーバイザー候補として、その後は本社勤務など仕事の選択肢も拡がるので今後のキャリア形成の中で別の企業に行きたいと思うことがあっても、その経歴で有利に働いてくれると思います。
