新関西国際空港 株式会社

公的記録で確認できたこと

出典: 国税庁 法人番号公表サイト
法人番号
1120001169813 国税庁の法人番号公表サイトに登録があります
登記の閉鎖
記録なし
合併・事業承継
1社を承継 この法人が他社を引き継いでいます
同じ商号の法人
見つかりません

記録が無いことは、その事実が無かったことを保証するものではありません。 公的記録は更新に時間差があります。重要な取引の前には、法務局の登記事項証明書などで直接ご確認ください。 登記情報提供サービスなら、登記情報をオンラインで取得できます。

新関西国際空港 株式会社は、大阪府泉南郡田尻町に所在する交通・物流の法人です。代表者は春田 謙、従業員数は175人、資本金は300000000000円です。国税庁に登録された法人番号は1120001169813です。利用者による評価は5点満点中3.6点(7件)です。これまでに1社の事業を承継しています。

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3.6 (7件のレビュー)

承継した企業

登記等の公開情報に基づく

合併により、この法人が事業を引き継いだ企業です(1社)。

詳細情報

登記等の公開情報に基づく
代表者
春田 謙
郵便番号
5490011
所在地
大阪府 泉南郡田尻町泉州空港中1 航空会社南ビル4階
電話番号
072-455-4030
設立年月
2012年4月
主業種
飛行場業
従業員数
175
主な株主
国土交通大臣,財務大臣
主な仕入先
関西国際空港土地保有
主な販売先
関西エアポート,南海電気鉄道,西日本旅客鉄道,航空会社各社
資本金(千円)
300000000
株式公開
あり

公開情報

公的情報
法人番号
1120001169813
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
都道府県
大阪府
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
市区町村
泉南郡田尻町
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)
商号カナ
シンカンサイコクサイクウコウ
出典: 国税庁 法人番号公表サイト (2026年8月6日 取得)

公開情報(gBizINFO)

経済産業省 gBizINFO
従業員数
33
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
資本金
300000000000
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
代表者名
代表取締役社長  保田 亨
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
補助金採択実績
5件(令和3年度鉄道施設総合安全対策事業費補助 / 2021-04 / 66,666,000円 / 国土交通省|令和2年度鉄道施設総合安全対策事業費補助 / 2021-02 / 66,666,000円 / 国土交通省|令和2年度鉄道施設総合安全対策事業費補助 / 2020-05 / 13,333,000円 / 国土交通省)
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)
財務情報
第14期(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日) / 主要株主: 財務大臣(8.47%)、国土交通大臣(91.53%)
出典: gBizINFO (2026年8月11日 取得)

適格請求書発行事業者(インボイス)

国税庁 インボイス
適格請求書発行事業者
登録済み(T1120001169813/登録日 2023-10-01)
出典: 国税庁 インボイス公表サイト (2026年8月7日 取得)

上場・有価証券報告書の提出者

金融庁 EDINET
上場区分
非上場
出典: 金融庁 EDINET コードリスト (2026年8月12日 取得)
EDINETコード
E27012
出典: 金融庁 EDINET コードリスト (2026年8月12日 取得)
業種(EDINET)
倉庫・運輸関連
出典: 金融庁 EDINET コードリスト (2026年8月12日 取得)
決算日
3月31日
出典: 金融庁 EDINET コードリスト (2026年8月12日 取得)
英語表記
NEW KANSAI INTERNATIONAL AIRPORT COMPANY,LTD.
出典: 金融庁 EDINET コードリスト (2026年8月12日 取得)
商号ヨミ
シンカンサイコクサイクウコウカブシキカイシャ
出典: 金融庁 EDINET コードリスト (2026年8月12日 取得)
提出書類の履歴
2026-06-24 有価証券報告書-第14期(2025/04/01-2026/03/31)
出典: EDINET (2026年8月14日 取得)
最新の提出書類
2026-06-24 有価証券報告書-第14期(2025/04/01-2026/03/31)
出典: EDINET (2026年8月14日 取得)

レビュー

さとるっち

4年前

国が出資する特殊法人であり、待遇は国家公務員に準じているので、賞与の支給率や昇給幅は安定しています。
また、人間ドックの助成制度が独自にあり、安価で利用できます。
健康保険は国家公務員共済組合ではなく民間の健康保険組合になりますが、短期給付に大きな違いはありません。

yoppie

4年前

評価制度もなく、各部署内の業務割り当てや進捗状況の把握は個々の社員が担っている。
自分の仕事に対するフィードバックや評価がないため、モチベーションが上がらない。

オールド

4年前

社員は国家公務員もしくは民間企業からの出向者であり、本人の意向とは関係なく入社し、数年後に元の組織に戻るため、会社に対しての思い入れが薄い。

すなめり

4年前

社員が少ないため一人が複数の業務を掛け持ちしており、マンパワーに余裕がない。
また国家公務員からの出向者が多く若手社員は少ないため、実務経験の浅い社員が多い状況です。

うにさん

5年前

残業はほとんどなく、勤務時間内に仕事を終えられる環境であり、休暇も自由に取りやすい状況です。
自分はあまり休暇を取ることはありませんでしたが、会社全体の有休消化率も高いと感じます。

モモ太

5年前

研修体系の充実と、上下関係に囚われることなく意見を自由に出せる環境は素晴らしい点だと思います。
足りない部分は研修で補うことができるため、参加も自由なので得意な部分のスキルアップも期待できます。

もんちゃん

5年前

人間関係は良好で、現場ではリラックスした雰囲気の中でお互いに話しやすいと感じています。
仕事だけでなくプライベートな話も自然にできる環境です。
先輩方には相談しやすいし、後輩たちもしっかりフォローしてくれます。

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